面对新冠肺炎疫情，根据全国和省、市疫情防控工作会议部署要求，山东神力索具有限公司高度重视，密切关注，及时应对，强化措施，全力做好疫情防控工作。

领导高度重视，责任落实到位

为有效预防和控制新冠肺炎疫情，科学、规范地做好卫生应急处理工作，总经理作为公司预防控制新冠肺炎工作的第一责任人，高度重视公司疫情防控工作，统一思想。定期召开疫情防控专题会议，把公司疫情防控工作为当前公司重中之中。

为贯彻落实国家、省、市、区疫情防控工作有关要求，进一步强化公司疫情防控工作，细化深化疫情防控工作，结合实际，公司成立疫情防控工作领导小组落实各项工作责任制，普及疫情防控知识，提高广大员工的自我防护意识。完善疫情防控信息监测报告网络，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，建立快速反应机制，及时采取有效的防控措施，预防和控制疫情在公司发生和蔓延，制定疫情防控工作方案。在疫情面前，我们有责任、有义务保护自己、保护他人。为了更好更快地打赢这场防疫攻坚阻击战，公司成立公司级、分厂部室级两级疫情防控工作领导小组，明确各级疫情防控工作组职责，完善考核制度，建立疫情“日报告”“零报告”制度，保证公司疫情防控工作的顺利开展。

防控物资保障

对于疫情防控工作，公司第一时间把人财物配备到位，目前公司共储备医用口罩10万只，医用酒精1吨，84消毒液1吨，安装热成像测温仪1台，手持测温仪15把，应急用隔离衣30余套，及其他消毒工具若干，物资储量应达到3个月的使用量。同时公司为能让全体职工保证全员全时段佩戴口罩，公司坚持每日为全体员工发放防疫口罩。

储备足量的生活物资，食材物资储量应达到4周的使用量，以便应对突发事件，能够保证全体员工在公司内的正常食宿，让全体员工无后顾之忧，安心生产工作，按照疫情防控的实际需求，及时足量地采购质量合格各疫情防控物资并妥善保管，做好防潮防火工作。

疫情防控措施

有任务，有责任，有检查、有监督，有奖罚

搞好员工疫情防控宣传，公司倡导全体员工尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐私家车、班车上班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸车上物品。上班进入大门必须佩戴口罩。

公司安装先进的热成像测温仪，保证出入公司员工及外来人员正常测温，第一时间做到早发现，早隔离，员工进厂时须配合保卫工作人员自觉接受体温检测，体温正常可入厂工作，当发现人员出现发热（体温≥37.3℃） 或急性呼吸道感染、咳嗽症状，第一时间报告公司级疫情防控工作领导组，并送至隔离点实施隔离→上报经开区管委会→通知定点医院安排专车送诊。

凡是身体健康有异常情况的（感冒、发热、咳嗽）和所住小区或村庄有确诊病例的）实行日报告制度，各部门负责人是本部门疫情防控的第一责任人，以部门为单位建立微信群，实行有事快报，无事不报，公司疫情防控指挥部安排专人汇总上报信息，发现情况第一时间通知员工隔离、暂停上班，并上报区疫情防控指挥部。

佩戴口罩参加会议，进入会议室前洗手消毒。开会人员间隔1米以上。减少集中开会，控制会议时间，会议时间过长时，开窗通风1次。会议结束后场地、家具须进行消毒。

2020年，突如其来的新冠疫情对全球经济以及人们的生活产生了严重影响，疫情发生以来，戴口罩、勤洗手、少聚集成了大家的共识。安全、健康的生活习惯愈发重要。神力索具自开工伊始，在董事长杜亚中及总经理杜大平的倡议下，投入近百万对公司员工餐厅进行优化整改。经过一个多月的紧张施工，进行优化整改，满足疫情卫生使用条件，新餐厅进一步加强了卫生防疫和食品安全管理，特别是在人员卫生、厨房卫生、餐具卫生、食材质量管控，细化管理规定，强化执行力度，多措并举，餐厅就餐实行错时段分批次就餐，确保员工“吃着放心”。

加强公共区域卫生管理，由后勤部保证办公区环境清洁，车间生产区域有各车间安排专人负责消杀，要求各部门每日通风3次，每次20-30分钟，通风时注意保暖。公司在办公楼入口，接待外来人员双方佩戴口罩；分厂及部室负责所管辖生产和办公区域的消杀防疫工作，分厂及部室负责人每天监督并完成各自分管区域的早（9:30）、晚（14:00）消杀二次的防疫工作，并做好记录，班车每发送一趟由司机负责发车前及发车后的消杀防疫工作并做好记录，员工上班车前必须佩戴口罩，否则不准上车。

风险区外来人员一律不准进厂，非风险区人员如特殊情况必须进厂的，必须持48小时核酸报告、进行消毒、测量体温、查看健康码、行程码、扫场所码登记后方可进厂，来客必须把车辆停放在公司外，保卫值班人员电话通知相关业务部门负责人确认后方可放行。

特殊情况须离济外出的必须提前3日先报部门负责人审查，部门负责人审查同意后，报信息收集报送组登记备案，经公司批准报备后方可离开济宁市，回济后严格执行隔离规定，否则一律不得私自离开济宁市。如迟报、不报、瞒报和漏报造成不良后果的公司将严肃处理并追究负责人领导责任，造成严重后果的直接追究法律责任。

员工及家属外出返济或接触的亲朋返济的，要求在家自行隔离7日后持48小时核酸证明经公司疫情防控领导小组同意后方可到公司上班，因个人原因被隔离的，一律按事假处理。

禁止疫情风险区客户或客人到公司洽谈业务，改为其他洽谈方式，济宁市以外非风险区客户或客人到公司洽谈业务必须持48小时核酸证明，否则一律不得进入公司。

防疫期间，坚持“非必须，不差旅”的原则，必须外出的情况下，须提交差旅申请，申请中写明差旅事由、预计出发和返回时间、交通工具、车次、同行人，申请由部门领导、公司领导审批通过后，经疫情防控办公室登记后，回济后严格执行隔离规定，方可外出。

原材物料进厂时，保卫值班人员必须对车辆及原材物料进行全面消杀，司机及押运货人员不准下车，有保卫值班人员给予封闭车门，相关业务手续由相关业务部负责人协助办理，保卫值班人员监督。

分厂及部室负责人每天坚持落实各自负责的员工身体健康状况出行轨迹，《疫情防控日报表》每天14:00之前及时发送至疫情微信群，有信息收集报送组收集整理。发现异常人员，及时采取隔离措施，并迅速报告公司疫情处置组采取措施。

员工上班进厂后，不到下班时间一律不得出厂，如因公出厂由副总经理签字审批方可出厂。

做好宣传动员，落实疫情防控措施

发放《疫情防控明白纸》，指导员工做好疫情防控。通过网络渠道向员工宣传普及疫情防治知识和防控要求，引导工大职工做好防控。每周六上午7点-10点区经发局定期安排工作人员对全体职工进行全员核酸检测，切实落实疫情防控各项要求，做到早发现、早报告、早治疗。