济宁党建 | 创新活动载体 提升服务效能

济宁新闻网讯（记者 孔月兰 通讯员 赵蒙蒙 张帅）太白湖新区在济宁市开展的“三亮三比一争当”活动中，围绕乡村振兴、营商环境等中心工作，聚焦主阵地，投身主战场，不断创新活动载体， 推动服务提质、工作提效、发展提速，助力高质量发展迈出新步伐。

太白湖新区石桥镇前石村村民张士伟是村里的“种粮大户”，今年，他有了一个新身份：农民助理农艺师。

太白湖新区石桥镇前石村“种粮大户”张士伟：“没想到我们农民也能评职称了。”

为助力乡村振兴人才培育，今年，太白湖新区人社局在“三亮三比一争当”活动中，将新型职业农民职称评定作为重点工作清单，深入村居，对种植大户、养殖大户、农民专业合作社骨干等生产经营情况详细了解，引导他们申报新型职业农民专业技术职称。

太白湖新区组织部（人社局）专技招聘科科长张兹朋：“针对新型职业农民（评定），也是简化了相关的手续，放低了标准，不限制他的学历、论文，各方面的荣誉。”

放低了标准，但并不意味着没有门槛。评价标准围绕思想素质、社会效益、经济效益、技术水平、带动能力和群众认可度等维度设置，将农民职称申报人能否带领技艺传承、带强产业发展、带动群众致富作为评审重点。

太白湖新区组织部（人社局）专技招聘科科长张兹朋：“他拿到证书之后，我们主要是靠上服务，在政策扶持、项目安排、用地用电、包括我们这个智力支撑和激励引导，都有一定的政策倾斜。”

张士伟在村里流转了300多亩土地种植小麦、玉米，每年秋收秋种，资金是他最犯难的事儿。

太白湖新区石桥镇前石村“种粮大户”张士伟：“每年这个时候先付地租，现在玉米不干，不能立即出售，资金就没发回笼。我还想增加烘干设备，麦种、化肥都需要购买，所以这个时候资金需求比较大。”

根据新型职业农民职称评定政策，张士伟优先享受到了贷款优惠政策。

太白湖新区石桥镇前石村“种粮大户”张士伟：“通过这个职称享受到贷款的政策，无抵押，无担保，而且利率还很低，办得也很快，申请审核之后，两天就能把这个贷款办下来。”

目前，太白湖新区已为首批7名新型职业农民颁发了职称证书，发放政策性贷款20万元。

太白湖新区组织部（人社局）基层党建工作负责人陈燕：“通过给农民评职称，盘活了农村的人才资源，充分释放乡土专家的聪明才智，带领和引导周边群众一起致富，为乡村振兴提供了人才支撑。”

深入一线解难题，服务群众零距离。“三亮三比一争当”活动中，太白湖新区行政审批服务局抽调党员骨干力量，组成了“太好办”帮办代办团队、“宜企同行”服务队和雷锋志愿服务岗等服务队伍，今年以来，为企业和群众开展志愿服务1000余次。前不久，某房地产公司在太白湖新区开发的康养项目迎来了竣工验收。与以往不同的是，太白湖新区行政审批局“宜企同行”服务队的提前介入，让竣工验收时限压缩至5个工作日内，审批时长缩短了80%以上。

太白湖新区行政审批服务局审管协调科科员马宁：“为企业进行‘一对一’的全流程梳理材料，联合多个部门到现场，一起帮助企业走审批程序。”

“三亮三比一争当”活动开展以来，太白湖新区共制作“明职亮责”公示牌396处，设立“党员先锋岗”1190余处，为民办实事完成3603项，党员亮承诺4370余条，开展志愿服务1200余次。通过亮身份、当先锋，党员干部干事创业的热情进一步提高、为民服务的能力进一步增强。

太白湖新区组织部副部长刘婷：“围绕‘三亮三比一争当’活动，我们引导各部门单位结合自己的特点，不断创新活动载体，有效地把活动‘亮点’融入到服务‘主线’，激励党员争当服务标兵，更好地服务于群众。”