济宁农商银行三项举措助推廉洁金融文化建设

济宁新闻网讯（记者 常安 通讯员 蒋妍）2021年以来，济宁农商银行全面贯彻落实党的十九大精神和上级行局党风廉政建设工作要求，始终坚持把纪律和规矩挺在前面，持之以恒落实中央八项规定精神，充分发挥廉洁金融文化的教育引导作用，以 “入目、入耳、入脑、入心”为目标，开展了一系列形式多样的廉洁金融文化活动。扎实推进廉洁金融文化建设，有效推进了经营管理各项工作，持续推动全面从严治党、全面从严治行向纵深发展。

教育为廉，积极开展形式多样的教育倡廉活动。一是5月份举办了全行党风廉政警示教育讲座，此次讲座特邀任城区纪委研究室马伟同志授课，领导班子、各党支支部书记、全体党员代表等300余名同志在主分会场参加会议。警示教育讲座上，播放中央纪委国家监委制作的专题警示教育片，然后马伟同志以《提高政治素质，严守纪律规矩，做忠诚干净担当的党员干部》为题，重点解读了党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和紧迫性，结合近年来身边发生的银行业违法违纪典型案件“以案释法”,教育引导全体金融从业人员旗帜鲜明讲政治，切实把“两个维护”落实到具体工作中，做到反腐倡廉常抓不懈、拒腐防变警钟长鸣。二是按季度开展高管合规宣讲培训，从不同角度、不同条线讲解政治理论和廉洁从业要求，从管党治行责任落实、制度建设与执行、员工管理监督、合规文化建设等多方面阐述廉洁文化建设。

问责倡廉，全面深入开展从严治行工作。今年以来，行针对碰红线、越红线的行为，该行始终保持高压态势，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，切实做到敢问责、真问责、严问责。一季度面对信访舆情压力大、案件易发多发的严峻形势，印发了《关于进一步落实从严治行要求切实加强责任追究工作的通知》。通过规范流程，立规矩，使全体员工充分认识到全面从严治行工作的重要性，坚守制度的严肃性，切实做到了“一把尺子量到底， 一碗水端平”。在对各条线提报的拟追究意见的审核把关上，该行坚持做到既审处理依据、还审处理尺度，对不符合从轻处理条件的坚决予以退回。按照“尊重历史、宽严相济，量损定罚、尽职免责，过罚相当、禁令从重”的原则，明确划出“硬杠杠”，谁违规、谁越界、谁碰线，就处理谁、问责谁，强化制度的刚性约束，真正让铁规发力、禁令生威。

常态促廉，扎实开展员工异常行为排查。2021年以来，该行扎实开展员工异常行为排查，查找案件风险隐患，防患于未然。按照省联社员工异常行为排查工作指导意见和员工异常行为排查工作实施方案相关要求，本着“谁的人、谁主管、谁负责”的原则，实行分级负责制，各支行、各部门负责本单位员工的异常行为排查工作，主要采取了行为测评、员工座谈、家庭沟通、走访客户、社会监督等方式,按季对全行在岗员工（含劳务派遣员工）的工作表现、经济活动、社会交往、廉洁从业、外部查办等五大项25小项进行了全面排查。对排查问题逐笔建立员工异常行为台账。充分利用省联社员工异常行为排查系统开展员工异常行为核查，对系统下发的预警信息进行精准核查，增强核查的目的性和针对性，提高核查效率。