微山农商银行“春天行动”战绩优!46天存款超7.4亿元

2021年02月22日13:50  来源:济宁新闻客户端  作者:常安

济宁新闻网讯(通讯员 卜娣娣)开局多壮丽,奋进正当时。“春天行动”开展以来,微山农商银行认真贯彻省联社、济宁审计中心安排部署,干部员工戮力同心,积极作为,奋力冲刺首季“开门红”,在“十四五”开局之年交出第一份精彩“答卷”。截至2021年2月18日,该行各项存款余额88.14亿元,较年初增加7.46亿元,较同期多增 4.81亿元,创历史新高。

勾画蓝图,提前谋篇开局。一是凝聚士气,明确目标。将2021年确定为“大发展年”。召开春天行动动员会,全面解读活动方案,明确奖励政策,激发全员斗志,提振队伍士气。二是组建策划推动绩效调研小组。抽调各部门业务骨干组成调研小组,对客户经理、厅堂人员绩效考核办法进行深入调研分析,针对支行行长、客户经理、厅堂员工、部室人员、农金员等不同岗位人员分别制定考核办法,按照“对标同行、对比同期、对焦重点、对照目标”的要求,明确考核导向、设置考核指标、解读考核政策,充分发挥绩效考核的“指挥棒”和“动力源”作用。三是开展“机关部室下基层办实事”活动。部室干部、员工重拾“挎包精神”,采用“住下来、蹲下去、沉下心”和“同工作、同生活、同讨论”的方式深入到基层网点开展业务帮包,帮助协调解决困难和问题,推动各项决策部署有效落地,通过驻点调研入户宣传、走访群众、面对面交谈等形式,深入了解基层包保支行“春天行动”开展情况,凝聚全行发展合力。

吹响号子,渲染活动氛围。一是营造氛围,树立形象。在辖内营业网点精心布置厅堂,在网点大厅布置窗贴、拉花、灯笼、节日挂件等物品,张贴宣传口号、宣传条幅,积极营造温馨、喜庆的节日气氛,增强视觉冲击力,聚人气、树形象,以崭新的面貌迎接首季“开门红”。不定期开展“金融夜校”“厅堂微沙龙”“客户答谢会”等推介活动,累计发放宣传折页3.1万余份,开展推介活动132次,客户参与4100余人次;走访商户4500余户。二是建立涵盖支行、客户经理、厅堂三个层面的PK机制,每天下发战报,按日开展业绩PK,按月实行评比,按业务种类实行大排名、大评比,制定周密的循环竞赛方式、PK规则及奖惩措施,营造不甘落后、比学赶超的浓厚竞争氛围。三是加强线上宣传推广。以“全行存款突破80亿元”为契机,结合春天行动开展,制作美篇、抖音、微视频,开展线上集中推送,组织全员在微信群、朋友圈转发,提高宣传覆盖面和社会影响力。

迈开步子,全员营销齐上阵。以党建促营销。总行党委积极拓展“红色朋友圈”,确定党建共建计划,举行“银企”、“银村”党建共建活动,实现在融合中共赢、在共赢中发展。拓展系统性客户存款,实现资金归行1.5亿元。切实把党的政治优势不断转化为市场竞争和开展金融服务的效能。以搭建“内勤-外勤”内外联动机制,严格落实柜员和厅堂经理分岗管户责任,利用厅堂营销、电话营销、走访营销,将贷款意向客户推介到管片客户经理,客户经理在开展外拓营销、场景营销时,为其搭配内勤人员,手机银行营销及银联微信支付宝“三绑”调动全员营销的积极性,确保存款稳步增长。以协理预热,发挥农金员能动性。细化考核措施,实行精神和物质双向激励,加大日常走访及关怀,提升农金员营销热情,全面做好资金组织工作。

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