邹城：文化养老 构筑离退休干部“精神家园”

济宁新闻网讯 近年来，为提高广大离退休干部文化生活质量，邹城市委老干部局不断完善配套设施，搭建文化养老平台，丰富服务形式内容，不断提升文化养老水平，开创文化养老新局面。

提升硬件，建设高标准“老干部之家”。投资8000万元建设1.2万平米邹城市“老吾老”离退休干部服务中心。传承孟子“老吾老以及人之老”思想，创造性提出“老吾老”精准服务理念，规划健康之老、学习之老、快乐之老、文明之老和初心不老5个文化养老服务主题，设计离退休干部党建、新时代文明实践、老干部文体、健康小屋、综合会议等功能性场地40多个，服务项目涵盖舞蹈、棋牌、乒乓球、台球、器乐、培训、党建等20余项，充分满足老干部各类文化要求。同时，中心建设突出智慧助老，投资1000余万元建成智能安防、智能服务和智慧教学3大智能系统，为老年人各类文体活动提供智慧化、便捷化和安全化的硬件服务支持。服务中心开放半年来，先后有3万余人次老干部到中心开展活动。

多元共建，搭建老干部“文化舞台”。围绕老干部兴趣爱好，组建邹城市老干部艺术团，成立舞蹈、民乐、太极拳、形体、合唱等8个分团，团员人数超过400人。以文艺活动为载体切实满足老干部文化养老需求。紧紧围绕“文化养老”这一主题，精心策划创作了合唱《再唱山歌给党听》、朗诵《孟母三迁》、民乐《高山流水》等一批具有时代性、群众性、创新性、地方性的文艺节目，组织到社区、企业等开展演出活动。同时，按照“突出中心、多方联动”原则，指导镇街、社区和涉老团体按照辖区老年人特点，分别组建合唱、民乐、舞蹈等独具特色的艺术团体，预约到服务中心开展活动。优选部分节目到省市参加老干部各类文体比赛活动，并多次获奖。今年以来，邹城市老干部艺术团、镇街社区老干部艺术团体已组织各类演出、排练等300余次，营造了浓厚的文化养老氛围。

多样服务，激发老干部“文化活力”。充分发挥老干部优势，组织志愿服务、健康养老、书画展等丰富多彩的文化服务活动，进一步丰富老年群体精神文化生活。组建老干部志愿服务团，开展了“暖冬行动”走访慰问、庆六一社区关怀、春晖卫生志愿服务、“扬帆起航 感恩有你”成长营等系列活动。加强“乐善邹鲁·本色芳华”新时代文明实践特色阵地建设，促进离退休干部志愿服务常态化、规范化、便捷化。创新开展“党建+文化养老”活动，围绕学习践行党的二十大精神等，组织开展“邹鲁家教大讲堂”走进老年大学、“学习践行二十大·邹鲁银领展风采”书画展等文化养老主题活动。联合邹城市人民医院、市总工会举办“银龄健康、情暖夕阳”健康养老知识讲座2期，为老干部现场义诊，服务老干部400余人次。