济宁市委人才工作领导小组召开会议

济宁新闻网讯（记者 秦伯璞）5月6日上午，济宁市委人才工作领导小组召开会议，深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，传达学习山东省委有关会议精神，总结去年工作，审议有关文件，研究部署下步重点任务。市委书记、市委人才工作领导小组组长林红玉主持会议并讲话，于永生、王宏伟、陈成华、董波、董冰、庞建栋、刘东波和领导小组成员出席。

会议指出，习近平总书记高度重视人才工作，作出一系列重要论述，为我们做好人才工作指明了方向，提供了根本遵循。全市各级各有关部门要深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述，切实用以武装头脑、指导实践、推动工作。要进一步提高政治站位，切实增强做好新时代人才工作的政治自觉，准确把握人才工作形势任务，坚持问题导向，紧贴济宁实际，以高度的责任感、使命感、紧迫感，更加主动、有效地推进创新驱动、人才强市战略落地实施，全面夯实高质量发展的人才支撑。

会议要求，要以创建全省人才集聚节点城市为总抓手，持续培养、引进、用好各类人才，聚焦聚力加快打造人才集聚高地。要以人才引领发展新质生产力，因地制宜探索特色人才集聚模式，着力建设高端装备、高端化工、新材料、文旅、医疗卫生、现代农业、人工智能等七个领域的“人才高地”。要推出更加开放、有效的人才政策，构筑一流人才生态，建设青年发展友好型城市，全力提升城市创新创造活力。要紧扣济宁市“231”先进制造业、现代港航物流等产业需求，建立急需紧缺人才引进、关键核心技术攻关、人才教育培养供给“三张清单”，抓好柔性引才、工程引才、以才引才、平台引才“四个引才”，实施人才链、教育链、产业链、创新链“四链”融合赋能行动，全力增强“四链”融合质效。

会议强调，要持续加强党对人才工作的全面领导，坚持党管人才原则，更好凝聚各方力量，切实把党的政治优势、组织优势转化为人才发展优势。要完善党管人才工作体系，充分用好领导小组成员单位、人才科技工作指挥部、人才事业发展中心、山东人才发展集团济宁公司等力量，形成上下联动、齐抓共管的合力，确保人才工作各项目标任务落地见效，以高质量人才工作全面保障高质量发展。