济宁新闻网讯 8月8日,济宁市人社局公布市属事业单位公开招聘综合类面试资格审查公告及进入与面试人员名单,共305人。
据悉,2019年市属事业单位公开招聘综合类笔试最低合格分数线为55分。
面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中按1:3的比例依次确定;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定;笔试合格人数出现空缺的岗位,取消其招聘计划。
拟进入面试范围人员的资格审查,由招聘单位或主管部门负责。退役大学生士兵的面试资格审查由市退役军人事务局负责。
集中审查时间为8月13日至14日上午8:30-12:00,下午2:00-6:00。
递补审查时间为8月15日至16日上午8:30-12:00,下午2:00-6:00。
面试资格集中审查提前完成的可及时进入递补环节。
进入面试范围的应聘人员需向面试资格审查部门提交身份证、《笔试准考证》《济宁市事业单位公开招聘报名登记表》《应聘济宁市事业单位工作人员诚信承诺书》、1寸近期免冠照片(与准考证照片同底版)3张及相关证明材料。
根据省发改、财政部门核定的标准,面试人员在资格审查时缴纳考务费70元。
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