济宁市城建投资有限责任公司招聘工作人员12名 缴纳五险一金

2019年07月29日08:44  来源:济宁新闻客户端

济宁市城建投资有限责任公司成立于2007年9月,截止到2019年5月,注册资本47.73亿元,总资产达到485.04亿元,拥有全资子公司17家、控股子公司8家,业务涵盖城市基础设施建设、地产开发、铁路投资、金融业务、机场投资与运营、文化旅游、市政园林、施工监理、安保服务等多个领域。

根据业务发展工作需要,现面向社会公开招聘优秀人才。

一、招聘岗位和资格条件

本次计划招聘10个岗位,共12人,招聘岗位及报名资格条件见《济宁市城建投资有限责任公司招聘岗位统》。

二、应聘人员基本条件

(一)政治思想素质过硬,具有干事创业、追求卓越的强烈事业心和责任感。

(二)具有履行岗位职责所必要的专业知识,熟悉国家宏观经济政策、法律法规及相关行业情况。

(三)具有良好的职业素养,遵纪守法,勤勉尽责,团结合作,廉洁从业,无不良履职记录,作风形象和职业信誉好。

(四)具有较强的组织协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力,开拓创新精神和市场竞争意识。

(五)具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

三、招聘工作流程

(一)发布招聘信息。公司官网(http://www.jnsct.cn/)、齐鲁人才网、孔子人才网等平台发布招聘公告。

(二)报名方式与时间。报名采取网上报名的方式进行,报名人员通过邮箱(jncjtzzp@163.com)发送简历,不接收其它形式的简历投递。报名时间为公告发布之日起至7月31日17时。应聘人员每人限报一个岗位。

(三)资格审查。对符合招聘条件的应聘人员进行资格审查。资格审查时间及地点将通过电话或电子邮件、短信等方式告知。

参加资格审查的人员需携带以下材料:

1、身份证原件及复印件;

2、国家承认的学位、学历证书原件及复印件;

3、获得的职称、职业资格等证书原件及复印件;

4、其它证书、证件。

(四)笔试。

(五)面试。面试以结构化面试形式进行,首先由应聘者自我介绍本人基本情况、相关业绩、应聘设想,然后进行专业知识面试,最后由考官进行随机提问。面试成绩于面试结束后当场公布并张贴。

面试成绩设最低达标线,最低达标线为80分,低于达标线不予聘用。

(六)体检。由城投公司人力资源部具体负责组织拟聘用人员进行体检。体检标准和项目参照事业单位工作人员的体检标准和要求执行,国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的,不在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对体检不合格的不予聘用。

(七)公示和审批。对经上述程序确定的拟聘用人员名单进行为期3天的公示。公示期满后,对没有问题或反映问题不影响聘用的,按审批程序报公司研究审批;对有受过刑事处罚或行政处分等严重问题并查有实据的,不予聘用。

四、工作地点和薪酬待遇

工作地点济宁市太白湖新区。

薪酬待遇根据具体岗位确定,按照国家有关规定缴纳五险一金。

五、其它

(一)资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料,对弄虚作假、信息填报不实者,一经查实,即取消考试或聘用资格。

(二)应聘人员在招聘期间应保持通讯畅通,谢绝至办公场所咨询推荐。对应聘人员提供的资料及信息,将严格保密,恕不退还。

(三)本次招聘不收取任何费用,不授权任何机构进行培训。除本次发布的招聘信息外,不招聘其他人员,也不在济宁市以外地点安排招聘相关工作,请提高警惕,谨防上当受骗。

(四)如有其它事宜请电话咨询,联系电话:0537-2793077(周一至周五,上午8:30-12:00,下午2:00-5:30)。

附:济宁市城建投资有限责任公司招聘岗位

(来源:孔子人才网)

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