兖州:以青企协党建为抓手,为非公企业发展注入“红色动力”

2019年03月05日16:01  来源:济宁组工

兖州民营经济发展基础好、环境优,特别是随着大众创业万众创新的深入推进,催生了一大批年轻有为的青年企业家。为了激发和调动青年企业家干事创业、回报社会的热情,兖州成立了区青年企业家协会。协会现有会员78人,其中党员31名。区青企协党支部在区委组织部的指导下,突出党建引领,把党建优势转化为发展优势,为兖州非公企业发展注入了“红色动力”。

健全党建工作机制

青企协党支部制定了“党内业务六规范”,即规范组织生活、规范会议制度、规范党费收缴、规范发展党员程序、规范党员组织关系接转、规范流动党员管理。配备专职党务工作者,选派党建指导员,每年拿出不少于3万元的党建活动经费。设立了高标准的党员活动室,配备学习资料和活动设备。抓好“三会一课”、民主评议党员、组织生活会等制度落实,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,不断提高党建工作标准化、规范化水平。协会成立以来,吸引了更多的会员向党组织积极靠拢。目前,已发展党员2名。

创新党建工作思路

针对青企协党支部党员青年多、学历高、思维活、动力强的特点,坚持“重灵活、重多样、重务实”的原则,创新开展开放式组织生活。举办“学习十九大精神暨‘新时代 新发展’青年人才论坛”等活动,不断增强党员对党组织的认同感归属感,切实增强了党组织组织力。邀请30余家政府职能部门和金融机构负责人组成顾问团,为会员企业提供有效指导和便利服务。

实施“家业长青”工程

针对企业代际传承问题,区委组织部围绕“人才强区”战略,依托青企协党支部搭建育才平台,启动实施了“家业长青”工程,引导“创二代”快速成才,为兖州民营经济打造一批青年创新创业领军人才。开设青年企业家大讲堂,定期邀请党建专家举办讲座,引导青年企业家坚定理想信念、提高党性修养。开展“走进镇街助推镇域经济”活动,实施企业家“菁英培养计划”,选派27名有发展潜力的青年企业家赴美国、德国进行研修培训,引入现代管理理念,为“创二代”成才保驾护航。通过参与企企合作、政企合作、银企合作等活动,青年企业家提升了自身能力,获得了发展机会,更有热情参与协会工作。市委书记傅明先同志对《兖州区:坚持党建引领实现互促共赢》的经验做法作出了重要批示。

打造“冬日暖阳”品牌

青企协党支部教育引导会员企业家积极参与社会公益事业,设立关爱青少年基金,积极打造“冬日暖阳”特色品牌,形成了关爱青少年活动长效机制。近年来,共计捐款捐物300余万元,关怀各类青少年群体3000余名,帮助30名寒门学子圆了大学梦。通过参与社会公益活动,青年企业家树立了良好的社会形象,赢得了群众的认可,增强了他们的责任感和荣誉感,更有热情服务社会发展。

青企协党支部荣获了“济宁市‘六好’‘ 两新’组织党建工作示范点”、“济宁市先进社会组织党组织”等称号。协会党支部书记王涛被评为“山东省优秀共产党员”。

下一步,兖州区青年企业家协会党支部将续在坚持党建引领、强化队伍建设、推进制度完善、促进作用发挥上下功夫,努力实现组织有作为、党建有抓手、工作有成效、品牌有影响,为推动兖州企业发展提供坚强的组织保障。

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